Questão nº 57

Questão de Gestão de Pessoas · FCC TRT-12 2023 (nº 57)

FCC2023Analista Judiciário - Área AdministrativaGestão de Pessoas
Gabarito: Bver comentário ↓

De acordo com a abordagem predicada por Abraham Maslow a respeito da motivação, conforme sua Teoria da Hierarquia das Necessidades Humanas,

Resposta comentada

Gabarito Alternativa B

Abraham Maslow propôs que a motivação humana é impulsionada por uma hierarquia de necessidades, organizadas em uma pirâmide, onde as necessidades mais básicas devem ser satisfeitas antes que o indivíduo se sinta motivado a buscar as mais elevadas.

(A) Incorreta: Esta alternativa descreve a Teoria do Reforço (Behaviorismo), que foca em estímulos externos e consequências, e não a Teoria da Hierarquia das Necessidades de Maslow, que trata de necessidades internas.
(B) Correta: Esta afirmação está perfeitamente alinhada com a Teoria de Maslow, que coloca as necessidades fisiológicas (sobrevivência) na base da pirâmide e estabelece que a satisfação progressiva é fundamental para ascender aos níveis superiores.
(C) Incorreta: A armadilha aqui é que Maslow postula uma ordem universal e fixa para as necessidades, não uma ordem de prioridades diferente para cada indivíduo. Embora a forma de satisfazer as necessidades possa variar culturalmente, a hierarquia em si é considerada universal.
(D) Incorreta: Esta alternativa descreve a Teoria dos Dois Fatores de Herzberg (fatores higiênicos e motivacionais), que é outra teoria da motivação, distinta da de Maslow.
(E) Incorreta: Embora Maslow defenda uma ordem predeterminada, a descrição dos fatores é imprecisa; "instinto de competição" não é uma necessidade fisiológica básica, e as necessidades sociais (solidariedade, empatia) estão no meio da pirâmide, não exclusivamente no topo.

Fonte: FCC TRT-12 2023 Analista Judiciário - Área Administrativa (Caderno Tipo 002). Reproduzida para fins de estudo.

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