Questão nº 60
Questão de Psicologia · FCC TRT23 2022 (nº 60)
FCC2022Analista Judiciário - Área Apoio Especializado - Especialidade PsicologiaPsicologia
Gabarito: Cver comentário ↓
A liderança transformacional é definida em termos de como o líder afeta os seguidores. Bass (1985,1990) identificou três maneiras pelas quais os líderes transformam os seguidores,
- Acomunicando um senso de propósito central, criando marcos e símbolos para conseguir apoio a esse propósito, e mantendo o foco em detalhes para que os colaboradores mantenham atenção concentrada.
- Barticulando uma visão atraente, comunicando a visão e as expectativas de alto desempenho, e expressando confiança de que os seguidores podem consegui-las.
- Caumentando sua consciência da importância e do valor da tarefa, fazendo com que eles se concentrem primeiro na equipe ou nos objetivos organizacionais, e não em seus próprios interesses, e ativando suas necessidades de ordem mais elevada. (alternativa correta)
- Didentificando oportunidades de desenvolvimento para seus seguidores, simplificando de forma suficiente o propósito e os objetivos para simplificar estratégias complexas, e fazendo com que a visão seja compartilhada por qualquer um.
- Eaumentando o autoconhecimento de seus seguidores, mantendo relações transparentes e diretas com as pessoas, e dando atenção tanto a interpretações positivas quanto negativas de si e de seu estilo de liderança.
Resposta comentada
Gabarito Alternativa C
A liderança transformacional, segundo Bass, é um estilo em que o líder inspira e motiva os seguidores a transcenderem seus próprios interesses em prol do bem maior da equipe ou organização, elevando suas necessidades e valores.
- (A) Incorreta: Embora comunicar propósito e criar símbolos sejam aspectos da liderança transformacional (Inspiração Motivacional), focar em detalhes para manter a atenção concentrada é mais característico de uma gestão transacional ou de microgerenciamento, não da transformação de valores e necessidades dos seguidores.
- (B) Incorreta: Articular uma visão atraente e comunicar expectativas são ações importantes de um líder transformacional (Inspiração Motivacional), e expressar confiança está ligado à Consideração Individualizada. No entanto, esta alternativa descreve mais as ações do líder do que as maneiras específicas pelas quais os seguidores são internamente transformados em sua consciência, foco e necessidades, como detalhado por Bass. Esta é a armadilha, pois descreve comportamentos transformacionais, mas não as três formas de transformação dos seguidores.
- (C) Correta: Esta alternativa descreve precisamente as três maneiras fundamentais pelas quais os líderes transformacionais afetam e transformam seus seguidores, segundo Bass: 1) elevando a percepção da importância da tarefa, 2) direcionando o foco para objetivos coletivos em vez de interesses pessoais, e 3) ativando necessidades de ordem superior (como autorrealização e propósito).
- (D) Incorreta: Identificar oportunidades de desenvolvimento é parte da Consideração Individualizada. Simplificar objetivos e compartilhar a visão são importantes, mas não são as três maneiras específicas de transformação de Bass, e a ideia de "simplificar estratégias complexas" pode ser uma simplificação excessiva do papel transformacional.
- (E) Incorreta: Aumentar o autoconhecimento e manter relações transparentes são qualidades de um bom líder, mas não correspondem às três maneiras específicas de Bass sobre como os líderes transformam os seguidores em termos de motivação, valores e necessidades. A atenção a interpretações de si mesmo é mais uma característica do líder do que um mecanismo de transformação dos seguidores.
Fonte: FCC TRT23 2022 Analista Judiciário - Área Apoio Especializado - Especialidade Psicologia (Caderno Tipo 1). Reproduzida para fins de estudo.