Questão nº 19
Questão de Administração · FGV CVM 2024 (nº 19)
No desenvolvimento de sua estratégia de inclusão e gestão da diversidade, uma determinada organização pretende ampliar a presença de pessoas negras em cargos de liderança. Para tal, optou-se, em um primeiro momento, por desenvolver trilhas de aprendizagem em conteúdos de liderança e um programa de mentoria voltado a pessoas atuando em todos os setores e áreas funcionais.
A estratégia de inclusão e diversidade, em termos de gestão de recursos humanos, baseou-se no desenvolvimento de políticas de:
- Adireitos e deveres trabalhistas;
- Bplanos de cargos e salários;
- Crecrutamento e seleção;
- Dtreinamento e desenvolvimento; (alternativa correta)
- Evalorização e remuneração.
Resposta comentada
Gabarito Alternativa D
Treinamento e Desenvolvimento em Gestão de Pessoas são ações que visam capacitar e aprimorar as habilidades e conhecimentos dos colaboradores, preparando-os para desafios atuais e futuros na organização.
- (A) Incorreta: A estratégia descrita não foca em regulamentar as relações de trabalho ou as obrigações legais de empregados e empregadores.
- (B) Incorreta: Não há menção à estrutura de cargos, descrições de funções ou políticas salariais na iniciativa apresentada.
- (C) Incorreta: Embora o objetivo final possa ser a promoção (que envolve seleção), as ações descritas ("trilhas de aprendizagem" e "programa de mentoria") são de preparação e capacitação, e não de atração de novos talentos ou de escolha formal para vagas. A armadilha aqui é confundir o meio (desenvolvimento) com o fim (ter mais líderes, que eventualmente serão selecionados).
- (D) Correta: As "trilhas de aprendizagem em conteúdos de liderança" e o "programa de mentoria" são exemplos clássicos de iniciativas de treinamento e desenvolvimento, pois visam capacitar e preparar os colaboradores para assumir cargos de liderança.
- (E) Incorreta: A estratégia não aborda diretamente políticas de recompensas financeiras ou reconhecimento, mas sim de capacitação.
Fonte: FGV CVM 2024 Analista CVM - Gestão (Perfil 5) (Caderno Tipo 1). Reproduzida para fins de estudo.