Questão nº 54
Questão de Medicina do Trabalho · CESGRANRIO Transpetro PSP-RH-2018.1 (nº 54)
A análise dos resultados dos audiogramas por setores da empresa é uma boa ferramenta gerencial, quando avaliada separadamente, para adoção de medidas especiais de controle e de atuação preventiva.
Para que essa análise seja válida, é necessário que
- Ao nível de pressão sonora do ambiente seja constante.
- Ba rotatividade dos empregados no setor seja baixa. (alternativa correta)
- Ca proteção coletiva seja satisfatória.
- Dos níveis sonoros sejam maiores que 100 dB(A).
- Eos empregados do setor usem EPI, tendo sido treinados no uso, previamente.
Resposta comentada
Gabarito Alternativa B
Conceito-chave: A análise de audiogramas por setor só faz sentido se o grupo de trabalhadores avaliado for o mesmo ao longo do tempo. Se os funcionários entram e saem constantemente, você compara pessoas diferentes em momentos diferentes, e o resultado não mostra a evolução do dano auditivo daquele grupo — vira um retrato borrado, não uma ferramenta de prevenção.
- (A) Incorreta: O ruído constante não é necessário; na verdade, o que importa é a dose acumulada (nível × tempo), que pode variar ao longo do dia. A análise de audiogramas compara a audição do trabalhador com ele mesmo, independente de o ruído ser constante ou intermitente.
- (B) Correta: Com baixa rotatividade, o mesmo grupo de empregados permanece no setor por anos, permitindo comparar os audiogramas sequenciais do mesmo indivíduo. Assim, qualquer piora no limiar auditivo pode ser atribuída à exposição ocupacional daquele setor, e não a fatores de confusão de gente nova entrando no meio da série histórica.
- (C) Incorreta: A proteção coletiva satisfatória é uma medida de controle, não um pré-requisito para a validade estatística da análise. Mesmo com proteção coletiva perfeita, se a rotatividade for alta, os dados continuam inválidos para acompanhamento longitudinal.
- (D) Incorreta: O valor de 100 dB(A) é um limite de ação para medidas urgentes, mas a análise de audiogramas é válida para qualquer nível de ruído acima de 80 dB(A) (ou 85 dB(A), dependendo da norma). A intensidade não invalida a análise; a rotatividade sim.
- (E) Incorreta: O uso de EPI treinado é uma medida de proteção individual, importante para reduzir a exposição, mas não garante a validade da análise gerencial. Mesmo com EPI perfeito, se os trabalhadores mudam de setor ou saem da empresa, a comparação temporal fica comprometida.
Armadilha da banca (distrator mais tentador): A letra (E) parece correta porque "EPI treinado" soa como boa prática de conservação auditiva. Mas a questão pergunta sobre a validade da análise dos audiogramas por setor, não sobre a qualidade do programa de proteção auditiva. O EPI protege o indivíduo, mas não garante que os dados sejam comparáveis ao longo do tempo — só a estabilidade do grupo (baixa rotatividade) garante isso. A banca testa se você confunde "medida de controle" com "pré-requisito estatístico".
Fonte: CESGRANRIO Transpetro PSP-RH-2018.1 Médico(a) do Trabalho Júnior. Reproduzida para fins de estudo.