Questão de Administração · CESGRANRIO BNDES 01/2024 (nº 43)

Liderança autocrática é aquela em que o líder centraliza todas as decisões, define tarefas e métodos sem consultar o grupo, usando ordens diretas e controle rígido. O funcionário só executa, sem espaço para opinar.

• (A) Correta: O diretor fixa diretrizes sozinho, determina tarefas e equipes, e não permite intervenções — exatamente o perfil autocrático (centralizador e impositivo).
• (B) Incorreta: O líder democrático consulta o grupo, debate diretrizes e valoriza a participação nas decisões — o oposto do comportamento descrito.
• (C) Incorreta: Liderança funcional (ou situacional) adapta o estilo conforme a maturidade da equipe e a tarefa; aqui não há adaptação, apenas imposição fixa.
• (D) Incorreta: Líder liberal (laissez-faire) dá total liberdade ao grupo para decidir e agir; o diretor faz o contrário, controlando tudo.
• (E) Incorreta: Líder passivo é omisso, evita tomar decisões e não interfere; o diretor é ativo e centralizador, não passivo.

Armadilha da banca: A pegadinha está em confundir "apresentar diretrizes" com participação. O texto diz que ele fixou sozinho e que as comunicações são ordens — isso elimina qualquer ideia de democracia ou liberalismo. O aluno que lê "reúne os funcionários" e acha que há diálogo cai na letra B (democrático), mas a reunião é só um palco para anunciar decisões já tomadas.