Questão nº 50
Questão de MÉDICO(A) DO TRABALHO JÚNIOR · CESGRANRIO PSP-RH 2018.1 (nº 50)
Considerando-se uma jornada de trabalho de 8 horas, em um ambiente onde os níveis de pressão sonora registrados sejam maiores que 90 dB e menores que 110 dB, deve-se, prioritariamente, adotar como opção para reduzir o risco auditivo:
- Ausar o EPI, segundo a NHO 01 da Fundacentro.
- Breduzir a jornada de trabalho, para adequá-la a um nível de pressão sonora (NPS) que seja seguro.
- Cneutralizar as fontes de ruído com medidas de engenharia. (alternativa correta)
- Dproibir as atividades de trabalho naquele ambiente.
- Econtratar deficientes auditivos para trabalhar nos postos de trabalho onde exista o problema, fazendo uso de protetores auditivos (EPI).
Resposta comentada
Gabarito Alternativa C
O conceito-chave é a hierarquia de controles em Higiene Ocupacional: antes de proteger o trabalhador (EPI) ou limitar o tempo de exposição, devemos atuar na fonte do risco (ruído) com medidas de engenharia. A NHO 01 da Fundacentro estabelece critérios de avaliação, mas a prioridade legal e técnica é eliminar ou reduzir o ruído na origem, e não apenas gerenciar a exposição.
- (A) Incorreta: O EPI é a última barreira na hierarquia de controles; usá-lo como primeira opção desrespeita a prioridade de eliminar o risco na fonte e a própria legislação trabalhista (NR-09).
- (B) Incorreta: Reduzir a jornada é um controle administrativo paliativo, aceito apenas quando as medidas de engenharia são inviáveis; não é a ação prioritária quando o ruído está entre 90 e 110 dB.
- (C) Correta: Neutralizar as fontes de ruído com medidas de engenharia (ex.: enclausuramento, manutenção, isolamento de vibrações) ataca a causa do risco, sendo a medida mais eficaz e prioritária, conforme a hierarquia de controles.
- (D) Incorreta: Proibir as atividades é uma medida extrema e desproporcional, pois existem soluções intermediárias viáveis (engenharia, administrativas) que permitem o trabalho com segurança.
- (E) Incorreta: Contratar deficientes auditivos não reduz o risco físico do ruído para os demais trabalhadores e é uma medida discriminatória e eticamente inaceitável, além de não eliminar o perigo.
Armadilha da banca na letra B: A pegadinha está em parecer "lógica" (se o ruído é alto, reduzir o tempo de exposição protege), mas a NHO 01 e a NR-09 exigem que, antes de qualquer controle administrativo, se esgotem as medidas de engenharia. A banca testa se o candidato conhece a ordem de prioridade — muitos acertariam a letra B se não soubessem que a fonte vem primeiro.
Fonte: CESGRANRIO PSP-RH 2018.1 MÉDICO(A) DO TRABALHO JÚNIOR. Reproduzida para fins de estudo.