Questão nº 27
Questão de MÉDICO(A) DO TRABALHO JÚNIOR · CESGRANRIO PSP-RH 2018.1 (nº 27)
A ergonomia aplicada ao trabalho apresenta diferentes níveis de importância, de acordo com as áreas de atuação.
Assim é que a área de
- Atrabalho em altas temperaturas é de pouca importância no Brasil por causa da facilidade de mecanização de todo o processo de trabalho.
- Btrabalho em baixas temperaturas é pouco analisada em sua importância no Brasil, face às nossas condições climáticas.
- Cbiomecânica é a de maior aplicabilidade prática porque se baseia nos estudos dos esforços feitos pelo trabalhador na sua jornada de trabalho. (alternativa correta)
- Dtrabalho fisicamente pesado é a que deverá crescer mais nos próximos anos pela relevância de atuação.
- Econdições para o trabalho intelectual é negligenciada pelo fato de as normas de higiene ocupacional apresentarem valores com limites de tolerância mais baixos que os propostos pela ergonomia.
Resposta comentada
Gabarito Alternativa C
Conceito-chave: Ergonomia é a ciência que adapta o trabalho ao homem. Na prática, a biomecânica (estudo das forças, posturas e movimentos do corpo) é a área mais usada no dia a dia do médico do trabalho, pois analisa diretamente o esforço físico, a repetição e a carga sobre músculos e articulações durante a jornada.
- (A) Incorreta: O trabalho em altas temperaturas é muito importante no Brasil (ex.: siderurgia, fundição, padarias), e a mecanização não elimina a exposição ao calor nem a necessidade de avaliar o estresse térmico.
- (B) Incorreta: O trabalho em baixas temperaturas (ex.: câmaras frias, frigoríficos) é sim relevante no Brasil, mesmo com clima tropical, pois existem ambientes artificialmente frios que exigem análise ergonômica e de conforto térmico.
- (C) Correta: A biomecânica é a de maior aplicabilidade prática porque quantifica os esforços (força, postura, repetição) feitos pelo trabalhador, sendo a base para prevenir LER/DORT e dimensionar pausas e limites de carga.
- (D) Incorreta: O trabalho fisicamente pesado tende a diminuir com a automação e a mecanização, não crescer; o futuro aponta para o trabalho cognitivo e o monitoramento de cargas mais leves, porém repetitivas.
- (E) Incorreta: O trabalho intelectual não é negligenciado pelas normas de higiene ocupacional; a questão é que essas normas focam em agentes físicos/químicos, enquanto a ergonomia trata da carga mental, que não tem "limite de tolerância" numérico, mas é avaliada por outros métodos (ex.: análise da tarefa, fadiga mental).
Armadilha da banca na letra E: Ela mistura conceitos de higiene ocupacional (que mede agentes como ruído e poeira, com limites numéricos) com ergonomia (que lida com aspectos subjetivos como carga mental). A frase parece técnica, mas o erro está em dizer que a ergonomia propõe limites "mais altos" — na verdade, a ergonomia não trabalha com limites de tolerância, e sim com análise qualitativa e participativa. Quem não domina essa diferença cai na pegadinha.
Fonte: CESGRANRIO PSP-RH 2018.1 MÉDICO(A) DO TRABALHO JÚNIOR. Reproduzida para fins de estudo.