Questão nº 40
Questão de Governança Corporativa · FGV EPE 2024 (nº 40)
Assinale a opção que não representa as vantagens do modelo Weberiano da Administração Pública na consecução dos objetivos organizacionais, tornando-se uma disfunção do modelo.
- ARacionalidade em relação ao alcance dos objetivos da organização.
- BPrecisão na definição do cargo e na operação, pelo conhecimento exato dos deveres.
- CDedicação estrita na conformidade das rotinas e procedimentos. (alternativa correta)
- DUniformidade de rotinas e procedimentos que favorecem a padronização.
- ECompetência técnica e meritocracia.
Resposta comentada
Gabarito Alternativa C
O modelo burocrático de Weber é uma forma de organização baseada em regras claras, hierarquia e racionalidade, buscando eficiência e previsibilidade na administração.
(A) Incorreta: A racionalidade é a própria essência e uma vantagem fundamental do modelo burocrático, pois busca a forma mais eficiente de alcançar os objetivos.
(B) Incorreta: A precisão na definição do cargo e na operação é uma vantagem que garante clareza de responsabilidades, eficiência e previsibilidade no trabalho.
(C) Correta: A dedicação estrita na conformidade das rotinas e procedimentos, embora inicialmente pensada para garantir uniformidade e controle, pode levar ao formalismo e apego excessivo às regras. Isso significa que o procedimento se torna mais importante que o objetivo final da organização, caracterizando uma disfunção (a regra pela regra, e não a regra para o resultado).
(D) Incorreta: A uniformidade de rotinas e procedimentos é uma vantagem que favorece a padronização, garantindo tratamento equitativo e eficiência operacional.
(E) Incorreta: A competência técnica e a meritocracia são pilares do modelo weberiano, assegurando que os cargos sejam preenchidos por qualificação, o que é uma vantagem para a eficiência e justiça.
Fonte: FGV EPE 2024 Analista de Gestão Corporativa - Governança Corporativa (Caderno Tipo 1). Reproduzida para fins de estudo.