Questão nº 45
Questão de Psicologia · FGV DPE-RS 2023 (nº 45)
A Psicologia tem oferecido uma relevante contribuição para a compreensão da subjetividade do trabalhador, sobretudo no que concerne às vivências de sofrimento no trabalho e às patologias dele decorrentes. Aspectos da organização do trabalho merecem atenção, pois podem gerar efeitos deletérios sobre a saúde mental dos trabalhadores e repercutir na qualidade da vida familiar e social do trabalhador.
Dentre esses aspectos que podem contribuir para doenças laborais, NÃO se enquadra(m):
- Aa sobrecarga de trabalho;
- Bo excesso de horas extras;
- Cas práticas de assédio moral;
- Da pressão por resultados;
- Eo absenteísmo injustificado. (alternativa correta)
Resposta comentada
Gabarito Alternativa E
A organização do trabalho (como as tarefas são distribuídas, o ritmo e as relações no ambiente de trabalho) pode ser uma fonte de sofrimento psíquico e levar a doenças mentais nos trabalhadores.
- (A) Incorreta: A sobrecarga de trabalho é um fator de estresse que pode levar à exaustão, ansiedade e depressão, contribuindo para doenças mentais.
- (B) Incorreta: O excesso de horas extras reduz o tempo de descanso e lazer, gerando fadiga crônica e desequilíbrio entre vida pessoal e profissional, o que afeta a saúde mental.
- (C) Incorreta: As práticas de assédio moral causam intenso sofrimento psicológico, ansiedade, depressão e até transtorno de estresse pós-traumático.
- (D) Incorreta: A pressão por resultados excessiva e constante gera estresse crônico, ansiedade e burnout, sendo um fator de risco para a saúde mental.
- (E) Correta: O absenteísmo injustificado é uma consequência ou um sintoma de problemas (que podem incluir doenças laborais, insatisfação ou outros fatores), e não um aspecto da organização do trabalho que causa doenças. As outras alternativas são fatores estressores ou práticas prejudiciais que provocam o sofrimento e a doença. A armadilha aqui é confundir uma consequência (absenteísmo) com uma causa (aspecto da organização do trabalho).
Fonte: FGV DPE-RS 2023 Analista - Apoio Especializado (Psicologia) (Caderno Tipo 1). Reproduzida para fins de estudo.