Questão de Medicina do Trabalho · FCC TRT18 2022 (nº 48)

A perda auditiva induzida por ruído (PAIR) é um dano irreversível à audição causado pela exposição prolongada a ruído alto no trabalho. Para monitorar essa condição, são feitos exames de audiometria, que medem os limiares auditivos (o volume mínimo, em dB NA - decibéis Nível de Audição, que a pessoa consegue ouvir em diferentes frequências). O agravamento da PAIR é identificado comparando um exame atual com um de referência, buscando uma piora significativa.

• (A) Incorreta: O critério para piora em pelo menos uma das frequências de 3.000, 4.000 ou 6.000 Hz para ser considerado agravamento é de 15 dB (NA), não 10 dB (NA), conforme as diretrizes oficiais.
• (B) Correta: Este é um dos critérios oficiais para considerar o agravamento da PAIR. Ele avalia uma piora significativa (10 dB ou mais) na média dos limiares auditivos em grupos de frequências importantes para a fala (500, 1.000 e 2.000 Hz) ou para a detecção precoce da PAIR (3.000, 4.000 e 6.000 Hz).
• (C) Incorreta: Esta alternativa é uma armadilha por ser parcialmente correta, mas incompleta. Embora a piora na média das frequências de 3.000, 4.000 e 6.000 Hz seja um critério, a definição completa também inclui a média das frequências de 500, 1.000 e 2.000 Hz, o que a torna menos abrangente que a alternativa correta.
• (D) Incorreta: A piora em uma frequência isolada de 10 dB (NA) geralmente não é o critério principal e único para definir o agravamento da PAIR, que busca mudanças mais consistentes ou em frequências específicas com limiares definidos (ex: 15 dB em certas frequências).
• (E) Incorreta: O critério para a diferença entre as médias aritméticas dos limiares auditivos no grupo de frequências de 3.000, 4.000 e 6.000 Hz é de 10 dB (NA), não 15 dB (NA).