Questão nº 46
Questão de Noções de Administração · FGV AGENERSA 2023 (nº 46)
A utilização de indicadores de desempenho permite que os administradores avaliem os resultados obtidos pela organização e, com isso, possam tomar decisões fundamentadas.
Assinale a opção que apresenta o indicador de desempenho que está relacionado ao atingimento das metas propostas.
- AEfetividade.
- BEconomicidade.
- CEficiência.
- DEficácia. (alternativa correta)
- ETurnover.
Resposta comentada
Gabarito Alternativa D
Em administração, Eficiência significa fazer as coisas da maneira certa, usando bem os recursos; Eficácia é fazer as coisas certas, ou seja, alcançar os objetivos propostos; e Efetividade é ir além, gerando resultados que realmente fazem a diferença e trazem valor a longo prazo.
- (A) Incorreta: Efetividade refere-se ao impacto e à relevância dos resultados a longo prazo, combinando eficiência e eficácia, mas não é o termo mais direto para apenas o atingimento de metas. A armadilha da banca aqui é que muitos confundem eficácia com efetividade, mas a efetividade tem um escopo mais amplo, focando no valor e impacto gerado.
- (B) Incorreta: Economicidade está ligada à otimização de custos e à boa gestão dos recursos financeiros, não ao atingimento de metas.
- (C) Incorreta: Eficiência diz respeito a fazer as coisas da maneira correta, utilizando os recursos da melhor forma possível (fazer mais com menos), e não ao alcance das metas em si.
- (D) Correta: Eficácia é o indicador que mede o grau em que os objetivos e metas propostas são alcançados, ou seja, se os resultados desejados foram obtidos.
- (E) Incorreta: Turnover é um indicador de recursos humanos que mede a rotatividade de funcionários em uma organização, sem relação com o atingimento de metas operacionais ou estratégicas.
Fonte: FGV AGENERSA 2023 Assistente Técnico de Regulação (Caderno Tipo 1). Reproduzida para fins de estudo.