Questão de Psicologia · FCC TJ-MA 2019 (nº 45)

Metodologias participativas em trabalho com grupos são abordagens que envolvem ativamente todos os membros na construção do conhecimento, nas decisões e na resolução de problemas, valorizando a interação e a experiência coletiva.

(A) Incorreta: Embora a elaboração individual possa ocorrer, esta alternativa restringe o benefício a uma "função elaborativa do processo terapêutico", o que é muito específico e não abrange a totalidade dos objetivos das metodologias participativas para o trabalho em grupo em contextos diversos (educacional, comunitário, organizacional, etc.). A armadilha da banca aqui é que a elaboração individual pode acontecer, mas não é a razão principal ou a característica definidora da indicação de métodos participativos para trabalho em grupo em geral, que busca uma transformação mais ampla e coletiva.
(B) Incorreta: Metodologias participativas priorizam a troca, a construção coletiva e a experiência, em vez de atividades meramente informativas (transmissão unilateral) ou avaliações estritamente objetivas, que podem ser menos adequadas para capturar a riqueza das vivências subjetivas e intersubjetivas.
(C) Incorreta: O foco das metodologias participativas é justamente na horizontalização das relações, promovendo a autonomia e a corresponsabilidade dos membros, em oposição a relações "verticalizadas" e hierárquicas, mesmo que haja uma coordenação.
(D) Incorreta: Embora papéis possam surgir, as metodologias participativas buscam flexibilizar e compartilhar as responsabilidades, desestimulando a fixação rígida de papéis como um único "líder" ou "porta-voz" de forma permanente, incentivando a liderança distribuída e a expressão coletiva.
(E) Correta: As metodologias participativas se baseiam na experiência direta ("vivências") e na interação, o que permite aos participantes reinterpretar suas realidades ("ressignificação") e perceber transformações em si mesmos e no grupo, promovendo aprendizado e desenvolvimento.