Questão nº 74
Questão de Administração Geral e Pública · CEBRASPE STM 2025 (nº 74)
Julgue os itens seguintes, referentes a aspetos de mudança organizacional e aos tipos de estrutura organizacional.
As mudanças que introduzem expectativas novas na organização, independentemente de serem lentas ou rápidas, suaves ou intensas, transgressoras ou não, são consideradas evolucionárias.
Resposta comentada
Na teoria das organizações, a mudança evolucionária é aquela que ocorre de forma gradual, lenta e incremental, ajustando a estrutura atual sem romper radicalmente com o passado, enquanto a mudança revolucionária (ou radical) é a que introduz expectativas totalmente novas e transforma profundamente a organização.
- Correta: Errado. O erro está em classificar como evolucionárias as mudanças que trazem expectativas novas, pois esse tipo de ruptura profunda pertence às mudanças revolucionárias, sendo o trecho
"evolucionárias"a pegadinha da banca que trocou o conceito.
Como ficaria certo: As mudanças que introduzem expectativas novas na organização, independentemente de serem lentas ou rápidas, suaves ou intensas, transgressoras ou não, são consideradas revolucionárias.
Fonte: CEBRASPE STM 2025 Analista Judiciário – Área: Administrativa. Reproduzida para fins de estudo.