Questão nº 44
Questão de Psicologia e Organizações · FCC MP-PB 2023 (nº 44)
Um líder deve reconhecer os diferentes estilos de liderança e identificar
- Aque, na abordagem situacional, o sucesso da liderança varia de acordo com a maturidade dos liderados. (alternativa correta)
- Bque, na abordagem transacional, ele inspirará seus liderados a transcender seus próprios interesses em benefício do grupo ou da empresa.
- Cque a liderança como processo envolve a influência coercitiva e, como propriedade, descreve características pessoais que inspiram pessoas.
- Dque a liderança carismática é caracterizada pela presença de clima, comunicação, relacionamentos e propósitos positivos.
- Eque, na perspectiva das teorias comportamentais, o foco é examinar o caráter e os estilos comportamentais que fazem do indivíduo um líder nato.
Resposta comentada
Gabarito Alternativa A
Um líder eficaz entende que não existe um único "melhor" jeito de liderar; ele precisa adaptar sua forma de agir (seu estilo de liderança) à situação e às pessoas que lidera.
(A) Correta: Na abordagem situacional (como a de Hersey-Blanchard), o líder ajusta seu estilo (diretivo, de apoio, etc.) conforme a maturidade (competência e motivação) dos liderados para a tarefa.
(B) Incorreta: A descrição de inspirar liderados a transcender interesses próprios em benefício do grupo se refere à liderança transformacional, e não à liderança transacional, que foca na troca (recompensas por desempenho). Esta é a armadilha da banca, pois confunde os dois conceitos.
(C) Incorreta: A liderança como processo envolve influência, mas não necessariamente coercitiva (que é forçar); a influência ideal é persuasiva e voluntária.
(D) Incorreta: Embora a liderança carismática possa gerar um clima positivo, sua característica principal é a capacidade do líder de inspirar devoção e entusiasmo através de sua personalidade e visão extraordinárias, e não apenas a presença de elementos genéricos de um bom ambiente.
(E) Incorreta: As teorias comportamentais focam nos comportamentos e estilos que podem ser aprendidos e desenvolvidos, afastando-se da ideia de "líder nato", que é mais associada às teorias de traços.
Fonte: FCC MP-PB 2023 Analista Ministerial - Psicologia (Caderno Tipo 1). Reproduzida para fins de estudo.